□ 记者 许鹏 通讯员 李治亮
　　中央政协工作会议召开以来，清涧县政协认真学习习近平总书记重要讲话精神，深入贯彻省委、市委政协工作会议精神，以解决“两个薄弱”问题为突破口，紧抓深化改革机遇，推进全面贯彻落实，为政协事业发展打下了坚实的组织基础和工作基础。
　　▶坚持多管齐下打好加强力量组合拳
　　清涧县政协紧盯政协机关人员力量薄弱的问题，通过多种途径着力推进解决。首先，设立了机关党组，成立了专委会党小组，形成了“政协党组——机关党组——办公室党支部——专委会党小组”的组织架构。其次，增设了学习和文史、环境资源两个专委会，使得工作机构由“一室三委”变更为“一室五委”，行政编制增至12个，解决了“一人委”问题。在政协机关，推荐重用2名科级干部到部门和乡镇担任主要负责人，提拔重用4名科级干部，同时选拔调入4名熟悉管理、善于写作的年轻干部。
　　▶强化服务管理调动委员履职积极性
　　清涧县政协高度重视发挥委员主体作用，积极探索强化对政协委员服务管理的有效途径。开设“清涧政协讲坛”，先后聘请陕西华秦科技实业有限公司董事长折生阳，西北大学经管学院教授、博士生导师白永秀等8名客座教授，为全体委员讲授产业扶贫、经济发展等专业知识，传播决战决胜全面小康正能量，凝聚“四个清涧”建设新共识。制定并认真落实《政协清涧县委员会履职工作规则》，深入开展委员履职“五个一”活动，倡导委员争当“五个模范”，不断强化委员责任担当。疫情期间，清涧县政协委员通过多种途径捐款2万余元，捐献物资价值达15万元。同时，还建立了主席联系常委、常委联系委员、委员联系群众的多层联络联系制度，进一步密切与委员的联系。
　　▶提升自身建设树立干部队伍新形象
　　清涧县政协研究制定了《政协清涧县委员会全体会议工作规则》和《政协清涧县委员会常委会议工作规则》，为全委会议、常委会议履行职责提供了制度遵循。同时，坚持“废改立”原则，对照有关法规，修订了学习、考勤、财务等多项工作制度，进一步提升了政协机关制度化、规范化、程序化水平。在干部管理方面，确立了“有思路、讲方法、快节奏、上力度、敢担当、求实效”的工作要求，坚持把严之又严、实之又实、精益求精的要求贯穿到履职尽责的全过程，扎实推进作风建设。特别是运用三项机制，大力开展新闻宣传工作，在各级新闻媒体上发表稿件200余篇，兑现奖励资金近2万元。在脱贫攻坚阵地历练考察干部，先后选派4名科级干部驻村开展扶贫工作，完成了帮扶村各项工作任务。在新冠肺炎疫情严峻形势下，组建党员先锋队派出多名党员助力社区消毒防控和企业复工复产等工作，进一步树立了政协干部良好形象。